Sostenibilità e responsabilità
Per JULABO, responsabilità a livello ecologico, corporate e sociale sono valori aziendali vissuti attivamente
In quanto azienda a conduzione familiare, profondamente radicata in una delle regioni più belle della Germania, siamo da sempre orientati alla sostenibilità.
JULABO è ora guidata dalla seconda generazione della famiglia Juchheim. Pensare a lungo termine e tenere conto del benessere della nostra società e del nostro ambiente sono per noi cose ovvie.
Per questo sosteniamo l'obiettivo di un uso sostenibile delle risorse naturali. Allo stesso modo, ci assumiamo la nostra responsabilità sociale come importante azienda e datore di lavoro nella regione.
Promuoviamo le interazioni personali e sociali e la salute sponsorizzando principalmente attività sportive. Con la Fondazione JULABO, un'entità completamente indipendente dall'azienda, aiutiamo enti di beneficenza nelle nostre vicinanze.
Panoramica
Sostenibilità
ESG: la sostenibilità è un importante valore aziendale per JULABO
Sostenibilità significa soddisfare le esigenze in tutti gli ambiti della vita e a tutti i livelli, senza compromettere i mezzi di sussistenza e il benessere di tutte le persone, ora e in futuro. Si tratta quindi di uso efficiente delle risorse e tutela dell'ambiente, ma anche di diversità e inclusione, sicurezza sul posto di lavoro e governance trasparente. Per JULABO la sostenibilità è un valore aziendale centrale, che promuoviamo attivamente e integriamo concretamente nelle nostre pratiche commerciali.
L'UE riassume le proprie proposte legislative e i propri regolamenti per una maggiore sostenibilità sotto il termine ESG (ESG è l'acronimo inglese di Environmental, Social and Governance). Le aziende dell'UE sono pertanto sempre più tenute a redigere rapporti sulla sostenibilità e a creare trasparenza sulle proprie pratiche ESG. Poiché tutti gli attori del mercato devono comunicare in modo trasparente i propri impegni verso una maggiore sostenibilità, è più facile per tutti noi, come clienti, fornitori, investitori o dipendenti, valutare le aziende in tal senso.
Medaglia di bronzo EcoVadis 2023
Siamo orgogliosi di annunciare che anche nel 2023 JULABO è stata premiata da EcoVadis per le prestazioni ESG. Dal 2021 JULABO si sottopone al rating di sostenibilità della piattaforma di valutazione attiva a livello internazionale e finora è riuscita a meritarsi una medaglia ogni anno.
JULABO si colloca così tra il 50% delle migliori aziende valutate da EcoVadis. Le aziende vengono valutate in base alle loro prestazioni in materia di sostenibilità. Queste includono l'ambiente, l'etica, i diritti umani e del lavoro e l'approvvigionamento sostenibile.
Ambiente e clima
JULABO è orientata al futuro ed è pertanto un'azienda ecologica. Basta guardare ad esempio i tetti della nostra sede centrale di Seelbach: dalla fine del 2007, con l'ausilio del nostro impianto fotovoltaico, produciamo energia elettrica per l'immissione in rete. In questo modo, tutti gli utilizzatori di questa energia elettrica risparmiano complessivamente 62 tonnellate di CO2 all'anno. JULABO ricava il 100% dell'energia elettrica da fonti ecologiche.
JULABO sta gradualmente rinnovando il parco auto, orientandosi verso veicoli ad alimentazione elettrica che vengono ricaricati presso le proprie stazioni di ricarica a Seelbach. All'interno del nostro staff abbiamo molti appassionati di attività fisica che partecipano al nostro programma di biciclette da lavoro, riducendo così le loro emissioni personali di CO2. E anche la spedizione dei nostri prodotti tiene conto dell'ambiente, fin dall'imballaggio e anche durante il trasporto vero e proprio.
L'impronta ecologica dei sistemi di controllo della temperatura
Una parte significativa del nostro impatto ambientale si verifica durante la produzione dei nostri prodotti. Per ridurre al minimo la nostra impronta ecologica, ci avvaliamo di processi e tecnologie di produzione moderni ed ecocompatibili. Anche gli altri investimenti e l'approvvigionamento vengono valutati in merito alla compatibilità ambientale. Lavoriamo costantemente per migliorare l'efficienza delle nostre risorse. Oltre ai materiali di produzione, ciò riguarda anche l'uso parsimonioso delle risorse naturali, come ad esempio l'acqua.
L'impronta ecologica dei nostri dispositivi di regolazione della temperatura comprende non solo il modo in cui vengono prodotti, ma soprattutto il loro utilizzo da parte dei nostri clienti. Qui, ad esempio, con la nostra ultima generazione di criostati di circolazione definiamo gli standard per la massima efficienza energetica. Il seguente articolo descrive come è possibile risparmiare fino al 70% dell'energia impiegata in molte applicazioni di controllo della temperatura nel lavoro quotidiano in laboratorio: https://www.julabo.com/de/know-how/energieeffiziente-kaelteumwaelzthermostate.
Utilizzo di refrigerante ecologico
Nell'ambito dei suoi sforzi volti a migliorare la protezione del clima, l'UE punta tra l'altro a ridurre gradualmente le quantità di gas fluorurati ad effetto serra disponibili sul mercato. Un regolamento specifico, noto in ambito professionale come Regolamento sui gas fluorurati, regola ad esempio i valori limite in termini di compatibilità ambientale sulla base del potenziale di riduzione dell'ozono (ODP) e del potenziale di riscaldamento globale (GWP).
In qualità di produttore orientato al futuro, JULABO punta coerentemente sull'impiego di refrigeranti naturali e quindi ecologici per tutti i nuovi sviluppi di prodotti. In questo modo contribuiamo attivamente a una regolazione della temperatura a prova di futuro e rispettosa del clima in tutto il mondo.
Responsabilità sociale d'impresa
JULABO promuove lo sport nella regione
Attraverso l'esercizio fisico regolare non solo miglioriamo la nostra condizione fisica, ma rafforziamo anche il nostro benessere mentale. Lo sport può essere fonte d'ispirazione e dimostrarci che siamo in grado di dare il meglio di noi stessi. Inoltre, le attività sportive ci permettono di socializzare e scambiare idee con chi ci circonda. Pertanto, JULABO considera la promozione dello sport nella regione uno strumento centrale per contribuire alla nostra responsabilità sociale. Attraverso diversi tipi di sponsorizzazioni sosteniamo eventi sportivi, come la famosa mezza maratona Sonnwendlauf di Seelbach, o anche il lavoro di associazioni sportive locali.
Vorremmo anche cogliere l'occasione per ringraziare i numerosi volontari senza i quali lo sport dilettantistico sarebbe impensabile.
La Fondazione JULABO
In occasione del 50esimo anniversario di JULABO GmbH, l'amministratore delegato Markus Juchheim ha istituito la Fondazione JULABO, che si occupa di promuovere e sostenere organizzazioni, associazioni ed enti di beneficenza a Seelbach e dintorni. La Fondazione JULABO è indipendente dalla società JULABO. Sul sito web della Fondazione JULABO sono disponibili informazioni sul concetto di promozione e sostegno nonché sui progetti in corso: https://www.julabo-stiftung.org/de/
Codice di Condotta
I principi stabiliti nel Codice di Condotta di ZVEI (Zentralverband Elektrotechnik- und Elektronikindustrie e. V., Associazione centrale di ingegneria elettrica e industrie elettroniche), quali il rifiuto della corruzione e del lavoro minorile, il rispetto di determinate norme sul lavoro, la concorrenza leale e la responsabilità ambientale si applicano a tutti i reparti di JULABO GmbH in tutto il mondo.
Il Codice di Condotta di ZVEI costituisce una linea guida per il settore e stabilisce le implicazioni dell'associazione, soprattutto in termini di condizioni di lavoro, sostenibilità sociale e ambientale, trasparenza, collaborazione basata su fiducia reciproca e dialogo.
JULABO GmbH adotta tutte le misure più adatte e auspicabili al fine di implementare e applicare con continuità i principi e i valori delineati nel suddetto Codice di Condotta.
